Schutz von Amts- und Regierungsgebäuden (m/w/d)
Berlin, BERLIN, Deutschland (13589)
15.55 € Grundlohn
15.55 € – Ihr garantierter Grundlohn
Veröffentlicht am: 21.6.2026
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Gut zu wissen
Für Quereinsteiger/innen ist eine Bewerbung auch ohne 34a-Schein möglich.
Job-Beschreibung
Das Sicherheitsunternehmen mit Hauptsitz in Schönburg bei Naumburg in Sachsen-Anhalt ist eigenständig und konzernunabhängig. Mit derzeit mehr als 1.000 Mitarbeitern betreut es bundesweit weit über 1.200 Kunden aus verschiedenen Branchen. Seit 1990 ist das Unternehmen in allen Sparten des Wach- und Sicherheitsgewerbes tätig und steht für Qualitätstreue und Zuverlässigkeit.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin mehrere Sicherheitsmitarbeiter (m/w/d) für die Bewachung einer Polizeiliegenschaft in Berlin-Spandau.
Aufgaben/Tätigkeiten
- Durchführung von Zugangskontrollen an der Pforte: Prüfung der Zutrittsberechtigung, Kontrolle auf verbotene Gegenstände und Auskunftserteilung.
- Durchführung von Streifengängen zur vorbeugenden Überprüfung des Brandschutzes, Erkennung von Notsituationen und Verhinderung von Zaunübertritten.
- Sicherstellung der Einhaltung der Hausordnung.
- Gewährleistung der allgemeinen Objektsicherheit.
- Durchsetzung des Hausrechts, einschließlich Hausverboten.
Profil/Anforderungen
- Erfolgreich abgelegte Sachkundeprüfung gemäß § 34a GewO.
- Qualifikation als Ersthelfer oder Bereitschaft, diese nachzuholen.
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit.
- Grundlegende PC-Kenntnisse.
- Eintragsfreies Führungszeugnis.
- Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Unser Versprechen
- Vergütung nach den gültigen tariflichen Bestimmungen des BDSW-Tarifvertrags für Sicherheitsdienstleistungen Berlin-Brandenburg: 15,55 €/Stunde zuzüglich Zuschlägen.
- Monatlicher Dienstplan.
- Rund um die Uhr verfügbare Personaldisposition für die Einsatzkoordination.
- Arbeit im Team.
- Qualifizierte Einarbeitung.
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Mitarbeiterrabatte.
Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen können nur zurückgesandt werden, wenn ein frankierter Rückumschlag beiliegt. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens anfallende Kosten, beispielsweise Porto oder Fahrtkosten, werden nicht erstattet.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung männlicher und weiblicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.
